Statut

Rozdział I

Postanowienia ogólne

  1. Stowarzyszenie
    pod nazwą ”Stowarzyszenie Polskiej Grupy Użytkowników Systemu ORACLE”
    dalej zwane Stowarzyszeniem, zrzesza użytkowników Systemu ORACLE.
    Stowarzyszenie posiada osobowość prawną i działa na podstawie ustawy o
    stowarzyszeniach oraz niniejszego statutu.
  2. Terenem działalności Stowarzyszenia jest obszar
    Rzeczpospolitej Polskiej oraz zagranica, zgodnie z prawem miejscowym.
    Siedzibą władz naczelnych jest miasto stołeczne Warszawa.
  3. Stowarzyszenie może być członkiem organizacji krajowych i
    zagranicznych o tym samym profilu działania.

Rozdział II

Cele Stowarzyszenia i sposoby ich realizacji

  1. Celem
    Stowarzyszenia jest: informowanie użytkowników i potencjalnych
    użytkowników
    technologii Oracle o funkcjonowaniu, rozwoju oraz nowych
    rozwiązaniach
    systemu Oracle i innych systemów informatycznych; ułatwianie
    przepływu
    informacji i doświadczeń między użytkownikami systemu; przekazywanie
    producentowi systemu opinii i sugestii jego użytkowników; popieranie
    działalności edukacyjnej w dziedzinie zastosowania tego systemu.
  2. Stowarzyszenie realizuje swoje cele przez:
    • organizowanie spotkań, sympozjów i konferencji
      naukowych i naukowo- technicznych;
    • członkostwo w odpowiednich organizacjach
      międzynarodowych;
    • współpracę
      z innymi stowarzyszeniami i organizacjami krajowymi i zagranicznymi, w
      szczególności z Europejską Grupą Użytkowników ORACLE oraz innymi
      narodowymi grupami użytkowników;
    • kontakty z Firmą ORACLE;
    • inicjowanie tworzenia funduszy stypendialnych i
      fundacji w porozumieniu z zainteresowanymi instytucjami w kraju i
      zagranicą;
    • działalność wydawniczą, szkoleniową oraz organizowanie
      wystaw.
  3. Stowarzyszenie może prowadzić działalność gospodarczą na
    zasadach określonych odrębnymi przepisami.
  4. Stowarzyszenie
    opiera swą działalność na pracy społecznej swych członków; do
    prowadzenia swych spraw może zatrudniać pracowników.

Rozdział III

Członkowie oraz ich prawa i obowiązki

  1. Stowarzyszenie zrzesza użytkowników systemu ORACLE.
    Członkami założycielami są wszyscy uczestnicy Zebrania Założycielskiego
    i mają wszystkie prawa i obowiązki członków zwyczajnych.
    Członkami
    zwyczajnymi są osoby fizyczne, obywatele polscy lub cudzoziemcy. O
    przyjęciu ich do Stowarzyszenie decyduje w formie uchwały Zarząd na
    podstawie ich deklaracji o przystąpieniu oraz rekomendacji dwóch
    członków założycieli lub członków zwyczajnych.
    Członkami
    wspierającymi są osoby prawne krajowe i zagraniczne, które zadeklarują
    wsparcie materialne lub organizacyjne działalności Stowarzyszenia. O
    ich przyjęciu do Stowarzyszenia decyduje Zarząd, który jednocześnie
    ustali sposób realizacji deklarowanego wsparcia.
  2. Członek zwyczajny ma:
    a/ prawo do

    • wpływania na kierunki działalności Stowarzyszenia;
    • czynnego i biernego prawa wyborczego do jego władz;
    • udziału we wszystkich formach jego działalności;
    • otrzymywania wszystkich wydawnictw i materiałów
      informacyjnych na zasadach preferencyjnych;
    • otrzymywania stypendiów i innych form pomocy;

    b/ obowiązek

    • przestrzegania postanowień statutu oraz uchwał jego
      władz;
    • regularnego płacenia składek członkowskich.
  3. Członek
    wspierający ma prawo poprzez swoich przedstawicieli do udziału we
    wszystkich formach działalności Stowarzyszenia na równi z członkami
    zwyczajnymi, jednakże bez prawa głosu w sprawach zastrzeżonych przez
    ustawę o stowarzyszeniach wyłącznie dla członków zwyczajnych.
  4. Członkostwo zwyczajne ustaje z chwilą:
    • zgonu członka;
    • wystąpienia członka, zgłoszonego Zarządowi na piśmie;
    • wykluczenia
      go uchwałą Zarządu w przypadku nie płacenia składek, co najmniej, przez
      pół roku oraz uchwały Walnego Zgromadzenia, w przypadku działalności
      godzącej w dobro Stowarzyszenia.
  5. Członkostwo
    wspierające ustaje z chwilą podjęcia przez Zarząd uchwały o wykluczeniu
    tej osoby prawnej z powodu braku działalności na rzecz Stowarzyszenia
    lub na jej wniosek.
  6. Od decyzji Zarządu o ustaniu praw
    członkowskich przysługuje zainteresowanym odwołanie w terminie miesiąca
    od daty jej doręczenia, które rozpatrzy Walne Zgromadzenie na swym
    najbliższym posiedzeniu.

Rozdział IV

Władze Stowarzyszenia

  1. Naczelnymi władzami Stowarzyszenia są:
    • Walne Zgromadzenie;
    • Zarząd;
    • Komisja Rewizyjna.
  2. Najwyższą
    władzą Stowarzyszenia jest Walne Zgromadzenie, w którym biorą dział
    wszyscy członkowie zwyczajni – z głosem stanowiącym; wspierający – z
    głosem doradczym.
    Do kompetencji Walnego Zgromadzenia należy:

    • zatwierdzanie sprawozdań Zarządu i Komisji Rewizyjnej
      oraz udzielanie lub odmowa absolutorium ustępującemu Zarządowi;
    • powoływanie i odwoływanie Prezesa Zarządu oraz Komisji
      Rewizyjnej i członków Zarządu.
    • uchwalanie zmian statutu;
    • podejmowanie uchwał w sprawie kierunków działalności
      Stowarzyszenia;
    • rozpatrywanie odwołań członków Stowarzyszenia od
      uchwały Zarządu;
    • rozwiązanie Stowarzyszenia.
  3. Zwyczajne Walne Zgromadzenie jest zwoływane przez Zarząd
    raz na trzy lata.
    Nadzwyczajne
    Walne Zgromadzenie jest zwoływane przez Zarząd z własnej jego
    inicjatywy lub na wniosek 1/4 członków zwyczajnych w terminie dwóch
    miesięcy od otrzymania tego wniosku i może obradować tylko nad
    sprawami, dla których zostało zwołane.
    O Walnym Zgromadzeniu i jego
    planie obrad członkowie powinni być powiadomieni nie później, niż jeden
    miesiąc przed jego terminem.
    Członkowie Stowarzyszenia otrzymują sprawozdanie z dotychczasowej
    działalności Zarządu nie później niż na 1 miesiąc przed terminem
    Walnego Zgromadzenia, którego celem jest udzielenie absolutorium
    ustępującemu Zarządowi.
  4. Uchwały Walnego Zgromadzenia
    podejmowane są zwykłą większością głosów, w pierwszym terminie, przy
    obecności co najmniej połowy członków zwyczajnych, a w drugim terminie
    bez względu na liczbę obecnych.
  5. Zarząd Stowarzyszenia składa
    się z Prezesa, który kieruje jego pracami oraz od 2 do 5 członków
    wybranych przez Walne Zgromadzenie. Na swym pierwszym posiedzeniu
    Zarząd ustala podział funkcji między jego członkami oraz udziela im
    pełnomocnictw do występowania w imieniu Stowarzyszenia w sprawach
    majątkowych i finansowych.
  6. Do kompetencji Zarządu należy:
    • wykonywanie statutowych zadań Stowarzyszenia oraz
      uchwał Walnego Zgromadzenia;
    • reprezentowanie Stowarzyszenia oraz organizowanie jego
      bieżącej działalności;
    • zwoływanie Walnych Zgromadzeń;
    • przyjmowanie nowych członków;
    • ustalanie wysokości składek członkowskich.
  7. Zebrania
    Zarządu odbywają się co najmniej dwa razy w roku. Uchwały Zarządu
    zapadają zwykłą większością głosów przy obecności przynajmniej połowy
    jego członków, zaś w przypadku równej liczby głosów, decyduje głos
    Prezesa.
  8. Komisja Rewizyjna jest organem kontroli wewnętrznej
    Stowarzyszenia. Składa się z, co najmniej, trzech osób nie będących
    członkami Zarządu, ze swego grona wybiera przewodniczącego i sekretarza.
  9. Do zadań Komisji Rewizyjnej należy:
    • kontrolowanie
      działalności Stowarzyszenia, przynajmniej raz do roku pod względem
      zgodności z przepisami prawa, ze statutem oraz uchwałami Walnego
      Zgromadzenia;
    • przedstawianie Walnemu Zgromadzeniu oceny działalności
      Zarządu oraz składanie wniosków o udzielenie mu absolutorium;
    • składanie Walnemu Zgromadzeniu sprawozdań ze swej
      działalności;
    • sporządzanie corocznych sprawozdań oceniających
      działalność Stowarzyszenia i podawanie ich do wiadomości członkom.

    Uchwały Komisji Rewizyjnej zapadają zwykłą większością głosów w
    obecności przynajmniej połowy jej członków.

  10. Kadencja Zarządu oraz Komisji Rewizyjnej trwa trzy lata, a
    wybory do nich odbywają się przy nieograniczonej liczbie kandydatów.
    W
    przypadku ustąpienia członka władz w trakcie trwania kadencji, władzom
    tym przysługuje prawo uzupełnienia składu do wysokości 1/3 składu
    pochodzącego z wyboru.
  11. Stowarzyszenie reprezentowane jest przez
    Zarząd, a w przerwie między jego posiedzeniami przez Prezesa
    Stowarzyszenia. W razie rezygnacji Prezesa z pełnionej funkcji lub
    śmierci, jego obowiązki przejmuje upoważniony członek Zarządu.

Rozdział V

Fundusze i majątek Stowarzyszenia

  1. Fundusze
    i majątek Stowarzyszenia powstają ze składek członkowskich, darowizn,
    spadków, zapisów, dochodów własnej działalności gospodarczej, dochodów
    z majątku.
    Dochód z działalności gospodarczej może być przeznaczony wyłącznie na
    realizację celów statutowych.
  2. Wysokość składek członkowskich ustala Zarząd.
  3. Do
    ważności dokumentów w sprawach majątkowych i finansowych Stowarzyszenia
    wymagane są dwa podpisy: Prezesa i jednej z osób upełnomocnionej do
    tego przez Zarząd lub dwóch osób upełnomocnionych przez Zarząd.

Rozdział VI

Zmiana statutu i rozwiązanie Stowarzyszenia

  1. Uchwały
    w sprawie zmiany statutu podejmuje Walne Zgromadzenie większością 2/3
    głosów przy obecności co najmniej połowy członków zwyczajnych – w
    pierwszym terminie, zaś w drugim – członków obecnych.
  2. Uchwałę o
    rozwiązaniu Stowarzyszenia podejmuje Walne Zgromadzenie większością 3/4
    głosów przy obecności, co najmniej połowy członków zwyczajnych w
    pierwszym terminie, zaś w drugim – członków obecnych.
  3. Walne
    Zgromadzenie, które podjęło uchwałę o rozwiązaniu Stowarzyszenia,
    wybiera Komisję Likwidacyjną dla przeprowadzenia likwidacji, zgodnie z
    wytycznymi ustalonymi przez Walne Zgromadzenie.
    Uchwała o rozwiązaniu Stowarzyszenia musi określać również cel na jaki
    ma być przeznaczony jego majątek.